Keep Contact

Working-Worlds réunit déjà des candidats de l’Europe entière pour le premier salon de recrutement luxembourgeois sur Second Life.
Un succès très prometteur !

Voici quelques photos, en avant première, du salon actuellement en plein essor:

Le 28 novembre prochain se tiendra Working-Worlds, premier salon luxembourgeois de recrutement virtuel sur Second Life, ouvert à l’international.
Cette première édition, très attendue par les entreprises du Grand-Duché de Luxembourg, présente d’ores et déjà des résultats très prometteurs.

Initié par GAX Technologies S.A (société luxembourgeoise spécialisée dans les Nouvelles Technologies), « Working-Worlds » se met au service d’une problématique toute Luxembourgeoise : la pénurie de jeunes talents.

Le marché de l’emploi Luxembourgeois souffre d’un besoin toujours plus pressant de personnel qualifié. Le secteur financier et le domaine des services, piliers de l’économie du pays, n’hésitent désormais plus à recruter au-delà des frontières.

Pour répondre à cette problématique, GAX Technologies S.A créé le premier salon de recrutement virtuel luxembourgeois « Working-Worlds ». Ce salon se tiendra le 28 novembre prochain sur l’île « Luxembourg Business » de Second Life.

Dès aujourd’hui et jusqu’au 14 novembre, les candidats motivés par une expérience internationale pourront enregistrer leur profil et leur CV sur le site : www.working-worlds.com.

Les entreprises intéressées par les profils enregistrés entreront en contact avec les candidats afin de convenir avec eux d’un entretien virtuel le 28 novembre prochain sur Second Life.

À quatre semaines de la première édition du salon, Working-Worlds cumule déjà des succès très prometteurs.
Les plus grandes entreprises Luxembourgeoises se sont mobilisées autour de l’initiative et seront présentes via des stands à leur effigie.

Parmi elles : Dexia, Manpower Luxembourg, InterFIDUCIAIRE, Lombard International Assurance, Kaupthing Bank et Randstad.

Plus de 800 candidats de l’Europe entière ont déjà déposé leur Curriculum Vitae sur le site www.working-worlds.com.

Profil des candidats :

Les premières analyses montrent une large représentation des candidats diplômés dans les dépôts de CV. La majorité des profils sont diplômés de l’enseignement supérieur, et un peu plus de 65% des candidats ont un cursus BAC + 4 (ou équivalent territorial).
Ces profils sont pour le moment en adéquation parfaite avec les postes proposés, et les recruteurs et chasseurs de tête s’annoncent très satisfaits des profils « jeunes talents » attirés par ce mode de recrutement.

Dossiers de presse et images sont disponibles en téléchargement directement sur le site :
www.working-worlds.com

Articles similaires :

• J-2 avant Working-Worlds!
• Salon Européen de recrutement dans Second Life ‘Working-Worlds’
• Vif succès pour la première édition du salon Working-Worlds !
• Votre média représenté dans second life grace à GAX technologies
• Working Worlds donne rendez-vous à l’emploi !