CAN : nouveau service pour les annonceurs Monster
Monster.lu contacte directement les profils correspondant à ses annonces sur des sites internet partenaires.
Monster.lu propose un nouveau service, permettant une diffusion personnalisée et ciblée des offres d’emploi sous forme de bannières sur des sites Internet partenaires au sein de la Grande Région. Baptisé CAN (Career Ad Network), il touche davantage de candidats ayant le profil recherché.
L’objectif d’un recruteur est de trouver le meilleur candidat possible pour le poste qu’il doit pourvoir. Il augmente ses chances d’y parvenir s’il sait où se trouvent des candidats ayant les compétences demandées. Il pourra ainsi plus facilement entrer en contact avec eux.
Savoir où aller chercher est précisément l’ambition de CAN (Career Ad Network), le nouveau service conçu et développé par Monster, qui est le 5e site le plus visité au Luxembourg.
Comment fonctionne CAN?
L’offre d’emploi confiée à Monster est transformée en une annonce en ligne, adressée aux personnes correspondant le plus possible aux critères souhaités, sur les sites Internet avec lesquels Monster conclut des accords.
En naviguant sur l’un d’entre eux, les internautes verront ainsi apparaître des offres d’emploi, qui correspondent à leur profil. Quand ils cliqueront sur une de ces annonces, ils seront dirigés vers l’offre d’emploi déposée chez Monster pour en savoir plus sur l’entreprise émettrice et postuler pour le poste vacant.
Concrètement, que fait CAN ?
En analysant les pages consultées par les visiteurs du site Monster, CAN est capable de leur proposer ensuite des offres d’emploi sous forme de bannières, lorsqu’ils naviguent sur des sites partenaires dans la Grande Région.
« Ce service, explique Bernard Hensmans, Country Manager de Monster, permet d’élargir largement mais sélectivement, au sein de la Grande Région, la portée d’une offre d’emploi sur Monster en attirant non seulement les candidats actifs dans la recherche d’emploi, mais aussi les candidats passifs, c’est-à-dire les personnes potentiellement prêtes à changer de poste dès lors qu’un travail intéressant leur est proposé ».
« Dans les pays où ce service est déjà proposé, nous avons constaté, précise M. Hensmans, que son utilisation permet d’augmenter fortement le nombre des réponses intéressantes à une offre d’emploi sur Monster et tout particulièrement pour la recherche des spécialistes ou des professionnels avec des compétences dans des domaines très spécifiques».
Monster, qui est le leader mondial de la gestion de carrière en ligne, entend poursuivre le développement de services innovants pour rendre plus efficace, plus précis et plus pertinent les recherches d’emploi et de personnel. Sa base de données de 80 millions de CV est sans équivalent.
À propos de Monster Worldwide
Monster Worldwide, Inc., (NASDAQ: MNST), maison mère de Monster®, leader mondial de la gestion de carrière en ligne, depuis plus de 10 ans, s’efforce d’inspirer et d’accompagner les individus pour les aider à améliorer leurs vies. Avec une présence locale dans les marchés clés d’Amérique du Nord, de l’Europe et de l’Asie, Monster travaille pour chacun en mettant en relation des demandeurs d’emploi de talent et de tous niveaux, avec les recruteurs dans tous secteurs d’activité. Monster fournit également des conseils personnalisés de carrière au grand public dans son ensemble. A travers des sites en ligne de contenu et des services de qualité, Monster propose aux publicitaires d’adresser une audience large et hautement ciblée. Monster Worldwide (Nasdaq : MNST) est membre de l’Indice S&P 500 et du NASDAQ 100. Pour connaître les produits et services de Monster, visitez le site www.monster.com.
À propos de Monster Luxembourg
Monster est le leader de la gestion de carrière en ligne. Division de Monster Worldwide, Monster Luxembourg (www.monster.lu) s’efforce d’inspirer et d’accompagner les individus pour les aider à améliorer leurs vies. Fondé en 1994, le siège de Monster est basé à Maynard dans le Massachusetts aux États-Unis. Monster comprend 36 sites de contenu en langues locales, dans 36 pays à travers le monde. De plus amples informations sont disponibles sur le site www.monster.com. Pour connaître les produits et services de Monster, visitez le site monster.lu
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8 mar 2010
Catégorie : Entreprises / communiqué de presse |